第二百七十七章 人才难得（第2 / 2页）

这年头的领导，还不是十年后的领导，都是从基层干起来的，或许大家都有些私心杂念，可都想着在这个大时代里干一番事业。现在县里的财政宽松了，两位主要领导一商量，决定采纳余副县长的建议，重修那条出县的山区公路。

这是大好事！

风声一出，举县城欢腾，连正闷着读书的李家明，都对县里两位主要领导的魄力赞不绝口。

妈的，‘十年后’官老爷们才动手的事，没想到现在就有人想干了，这世界还真疯狂!看来那位曾书记不但会笼络人，也真他\/妈的有魄力，这事要干成了，四年后他不搞个副厅帽子戴戴，还真没天理！

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这其中的门道，看着账面财富迅速增长而欣喜若狂的刘新、帅勇不清楚，久历商海的陈东可是心知肚明。只是大股东侵占小股东利益，在哪个股份公司里都一样，王贤成也没做得太过分，陈东才没有吱声，反而羡慕李家明找到条好狗。李家明那人陈东很清楚，干不来这种损人利己的事，最起码穿上皮鞋之后，对公司内部干不出来。

人才哪都有，但能干事又能琢磨事，还把老板的利益放首位，这样的人才在讲究政治上要忠诚的党政机关里多得的，但在私营企业里还真不多见。这样的人才，又有张中专文凭，在行政事业单位里也能混得如鱼得水，搞个不错的前程，还用得着去帮私人老板打工？

陈东能看得出来的东西，李家明也能看得出来，但王贤成刻意将工作做在了前头，他也不想让得力干将下不来台，索性就默认了。世上就没有无私的人，只要私心杂念别影响到大局，他当头子的人也只能是睁只眼闭只眼，何况他自己就是受益者。

李家明自己的公司发展不错，他父亲的厂子也不错，虽然竹制建筑模板利润率不高，但胜在需求量大。转产后，厂里的利润跟以前最红火的时候是没法比，但除了上缴比正常情况下低1\/2的税费之外，每个月也能赚百来万的纯利润。

看到‘华居’木业公司重新回到正确轨道，从县委的一把手至林业局的班子成员，大家都长舒了一口气——寒冬结束了！

莫看‘华居’木业公司一个月只上交六十来万的税费，但高桥的‘大发’厂一个月能交二十来万，再加上药厂的一百二十多万，每月全县规模工业上缴的税费能达到二百万！

二百万啊，一年就是二千四百万，再加上林业方面的两千来万收入，以及一些乱七八糟的罚没款，预计今年的财政总收入将达到六千万。六千万啊，人口十来万的同古县，又回到了以前蔡书记主政时期的美好时光——财政有赢余，而且预计将达到一千三四百万的赢余。

县里有了钱，县长的办公桌上立即堆满了报告，县领导要求换车、人大、政协要求购车、公安局要求购车，几乎所有的报告都是一个字——车！

不准！

要想富，先修路。从省交通厅下来挂职锻炼的余副县长，建议县委、政府主要领导修路，改善县里糟糕的交通状况。